Azken dokumentuak honako hauek jasotzen ditu: irakasleen lanaldiko atsedenaldiak eta gainerakoen ordu erdiko murrizketa, EAEko KPIaren araberako soldata-igoerak, edo norberaren aukerako egun bat edo ordu-poltsa baliokidea lehen aldiz sartzea.
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El documento final recoge descansos en la jornada laboral para los docentes y reducción de media hora para el resto, incrementos de salarios acorde al IPC de la CAPV, o la inclusión por primera vez de un día de libre disposición o bolsa de horas equivalente.
UGT, sindicato mayoritario en el sector de Autoescuelas a nivel estatal, valora muy positivamente el preacuerdo alcanzado entre la parte social y la patronal para la renovación del convenio de Autoescuelas de Bizkaia para los tres próximos años (2025-2027). Todo ello tras casi un año de negociaciones y once reuniones en las que hemos participado muy activamente y han propiciado nuestra firma.
El preacuerdo recoge las siguientes mejoras:
- Jornada laboral. Los docentes mantienen las 35 horas semanales. Impartirán un máximo de 7 clases al día de 55 minutos de duración, pero contarán como una hora. Los restantes 5 minutos serán de descanso. Esta fórmula la propuso UGT y fue aceptada por todas la partes. Queda la opción de acumular esos periodos de descanso a la negociación en cada centro.
El resto de trabajadores tendrán una reducción hasta alcanzar las 37,5 horas semanales.
- Salarios. Subida del IPC de la CAPV + 0,5% para 2025, 2026 y 2027, en todos los conceptos, salvo en la antigüedad en 2025. Además, se establece un salario mínimo del sector de 19.600 euros a alcanzar durante 2026.
- Complemento IT. Se aumenta en un mes, de cinco a seis meses, el complemento de empresa hasta alcanzar el 100% para las enfermedades profesionales o accidentes de trabajo. Se mantiene para las comunes.
- Día de libre disposición. Por primera vez se recoge un día de asuntos propios o el equivalente de una bolsa de 7 horas siempre que no esté disfrutándolo al mismo tiempo el 5% del personal.
Todas estas novedades, y otras como Planes de Igualdad y para el colectivo LGTBI, la distinción entre personal docente y personal docente/conductor/a profesional solo para los trabajadores y trabajadoras que ejerzan sus labores como conductor o conductora, forman el importante grueso de novedades que se recogerán en el nuevo convenio de Autoescuelas de Bizkaia para 2025-2027.
UGT ha participado muy activamente en la negociación colectiva desde el primer momento, con propuestas y siendo el sindicato que hemos propuesto la fórmula de clases de 55 minutos que contarán como 60 para que los docentes tengan un mínimo descanso entre clases con la posibilidad de acumular varios periodos.
Aún destacando los avances conseguidos, UGT reconoce que en la negociación se han quedado algunos elementos en el cajón que hemos propuesto pero que no han sido atendidos por la patronal: reducción jornada docentes, mayor reducción de jornada para los no docentes, complemento IT durante todo el tiempo para las enfermedades profesionales o accidentes de trabajo, dos días de libre disposición, la jornada continua en verano, disfrute de las festividades locales o permiso retribuido para acudir al médico con parientes de primer grado de afinidad o consanguinidad.
UGT, sindicato mayoritario en el sector de Autoescuelas a nivel estatal, se muestra muy satisfecho con el resultado de la negociación al lograr importantes mejoras económicas y sociales para todos.
